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市律協(xié)社會(huì)矛盾化解業(yè)務(wù)研究委員會(huì)多元化糾紛解決機(jī)制專題小組召開第二次小組會(huì)議

    日期:2020-02-29     作者:社會(huì)矛盾化解業(yè)務(wù)研究委員會(huì)

       2020年2月25日上午,因疫情防控特殊時(shí)期,市律協(xié)社會(huì)矛盾化解業(yè)務(wù)研究委員會(huì)以電話會(huì)議形式召開多元化糾紛解決機(jī)制專題小組第二次小組會(huì)議,根據(jù)委員會(huì)第五次主任(擴(kuò)大)會(huì)議舉行在線研討會(huì)議的安排,針對(duì)本小組負(fù)責(zé)的“學(xué)習(xí)研討多元化糾紛解決機(jī)制,形成矛盾預(yù)防化解方法”部分討論研討會(huì)發(fā)言主題、內(nèi)容和提綱等。會(huì)議由副主任顧崟濤主持,主任江凈,委員周文革、張偉、李健、張勝道、顧曉燕等八人參加本次會(huì)議。
       會(huì)議回顧了疫情期間委員會(huì)的整體工作落實(shí)情況,并就多元化糾紛解決機(jī)制小組開展的工作做出了評(píng)估。委員會(huì)一致認(rèn)為:疫情發(fā)生之后,專題小組能積極響應(yīng)市律協(xié)、委員會(huì)的號(hào)召,深入研究、學(xué)習(xí)《突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法》和《傳染病防治法》,并形成了專業(yè)文章七篇,起到了良好的示范作用。
       會(huì)議隨后由各委員分別發(fā)言,就疫后的勞動(dòng)爭(zhēng)議處置、企業(yè)商務(wù)糾紛、租賃費(fèi)用減免等問題分別發(fā)表了意見。委員提議,作為社會(huì)矛盾化解業(yè)務(wù)委員會(huì)的成員,在疫情的關(guān)鍵時(shí)刻,既要坐而論道、更要起身實(shí)踐,在疫情結(jié)束后,委員會(huì)可與各區(qū)的工商聯(lián)、商會(huì)對(duì)接,沉入基層開展必要的法律、政策梳理,從而在根源上消弭社會(huì)矛盾的產(chǎn)生。
       主任江凈表示,目前全國(guó)的疫情控制取得了階段性的成效,但是過程中所暴露的問題、特別是產(chǎn)生的社會(huì)矛盾尤為值得進(jìn)一步研究。委員們的意見和建議切題很準(zhǔn),證明前期的學(xué)習(xí)、研究取得了扎實(shí)的成效。下一步委員會(huì)和專題小組應(yīng)當(dāng)緊緊圍繞“應(yīng)急狀態(tài)轉(zhuǎn)化為常態(tài)管理過程中所產(chǎn)生的社會(huì)矛盾”這一主題,運(yùn)用多元化糾紛解決機(jī)制的手段,充分發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢(shì),諫箴言、獻(xiàn)良策。
       經(jīng)討論,就下一階段的工作、學(xué)習(xí)任務(wù)達(dá)成如下安排:1、將本次會(huì)議作為全委員會(huì)開展集體研討的預(yù)備會(huì)議,確定了“以多元化矛盾化解機(jī)制為手段,開展疫情后期社會(huì)矛盾化解”的主題,各委員會(huì)后積極尋找專業(yè)角度作為切口并做好相應(yīng)的知識(shí)貯備。2、就本市范圍內(nèi)復(fù)工后可能引發(fā)的社會(huì)矛盾開展深入調(diào)研,圍繞疫情期間的用工糾紛、企業(yè)合同糾紛、場(chǎng)地租賃糾紛、多元化機(jī)制構(gòu)建等問題撰寫專業(yè)文章。



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